About this job
<p><strong>Worum es geht</strong></p>
<p>Wir bauen myScribe – eine KI-gestützte Dokumentationslösung, die Ärztinnen und Ärzten den Rücken freihalten soll, damit sie sich wieder auf das konzentrieren können, wofür sie eigentlich Medizin studiert haben: Patientinnen und Patienten. Dazu kommt myScribe Connect, mit dem wir unsere Lösung tief in die Krankenhaus-IT integrieren.<br>
Klingt nach Mission? Ist es auch. Aber wir sind kein Pitch-Deck – wir sind ein Produktteam, das jeden Tag echten Code in echte Kliniken bringt.</p>
<p><strong>Wo wir gerade stehen</strong><br>
myScribe läuft heute dort, wo die Ärzt*innen arbeiten: On-Prem, in der Klinik-IT, bei zahlenden Kunden in der DACH-Region. Trotzdem releasen wir mehrmals pro Woche – Continuous Deployment, Fix-Forward, ohne Wartungsfenster-Drama. Im Gesundheitswesen? Eher unüblich.<br>
Doch der Markt verschiebt sich: KI-Inferenz wird teuer, Kunden öffnen sich für die Cloud, SaaS rückt in den Fokus. Um diesen Wandel – und alles, was noch kommt – aktiv mitzugestalten, bauen wir gerade das Core-Entwicklungsteam auf, das myScribe durch die nächsten Jahre trägt. Sei dabei.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p>Du bist Dreh- und Angelpunkt für alles rund um Wachstum bei myScribe. Du baust unseren Outbound-Sales-Prozess mit auf, entwickelst Partnerschaften mit Kliniken und<br>
Gesundheitseinrichtungen – und sorgst dafür, dass wir nach außen hin sichtbar werden. Du arbeitest direkt mit unserem Founders Associate und den Gründern zusammen, nah am Kern des Unternehmens.</p>
<ul>
<li>Outbound Sales – du entwickelst die Strategie mit, identifizierst Zielkliniken und führst erste Outreach-Kampagnen eigenständig durch</li>
<li>Partnerstrategie – du recherchierst und kontaktierst potenzielle Partner aus dem<br>
Healthcare-Ökosystem (Verbände, Klinikgruppen, Tech-Partner)</li>
<li>Content & Marketing – LinkedIn, Website, Kampagnen: du erstellst Inhalte, die unsere Marke im Healthcare-Bereich stärken</li>
<li>Website-Mitarbeit – du bringst dich beim Neuaufbau unserer Website ein (Texte, Struktur, Messaging)</li>
<li>CRM & Prozesse – du pflegst und optimierst unser HubSpot-Setup und hältst die Pipeline sauber</li>
<li>Ad-hoc-Projekte – ob Kampagne, Event oder neues Experiment: du springst ein, wo<br>
Wachstum gefragt ist</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p><strong>Wie wir arbeiten</strong><br>
Wir sind kein Konzern-Marketing-Team. Wir testen, iterieren und skalieren, was funktioniert – schnell. Eine Idee am Montag, erster Test bis Mittwoch. Wir geben dir eine Spielwiese: Wenn du weißt, wie wir wachsen können, mach es. Wir wollen Leute mit Drive, keine, die auf Freigaben warten.</p>
<p><strong>Was wir uns von dir wünschen</strong></p>
<ul>
<li>Studium mit Bezug zu Marketing, BWL, Kommunikation oder Wirtschaft (mind. 3. Semester)</li>
<li>Erste Erfahrungen im B2B-Marketing, Sales oder Growth – Praktika, eigene Projekte, side hustles zählen alle</li>
<li>Kenntnisse in HubSpot oder vergleichbaren CRM-Tools von Vorteil</li>
<li>Grundkenntnisse in Design-Tools (Canva, Figma o. ä.) ein Plus</li>
<li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Proaktive, selbstständige Arbeitsweise – du findest Aufgaben, du wartest nicht auf sie</li>
<li>Begeisterung für Healthcare, SaaS oder Startups</li>
</ul>
<p><strong>Was du nicht brauchst</strong><br>
Einen Healthcare-Background. Den lernst du bei uns. Wichtiger ist, dass du Lust hast, dich in eine komplexe Domäne reinzudenken – und dort wirklich Spuren zu hinterlassen.</p>
<h2>Benefits</h2>
<p><strong>Was wir bieten</strong></p>
<ul>
<li>Ein Produkt mit Sinn – wir machen Klinikalltag messbar besser</li>
<li>Echte Verantwortung von Tag 1 – direkte Zusammenarbeit mit Gründer & Leadership</li>
<li>Spielwiese statt Mikro-Management: Deine Ideen zählen, wenn sie zielführend sind</li>
<li>2.500 € brutto/Monat, hybrides Arbeiten (Mannheim)</li>
<li>Einblick in alle Bereiche eines wachsenden HealthTech-Startups</li>
</ul>
<p><strong>Klingt nach dir?</strong><br>
Dann schreib uns kurz, was dich an myScribe reizt und woran du zuletzt mit Stolz gearbeitet hast – CV reicht, kein Anschreiben-Roman nötig.</p>
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