Marketing & IT Manager (m/w/d)

<p>Diese Stelle ist bewusst als Hybridrolle angelegt. Marketing und IT ergänzen sich bei uns auf natürliche Weise: Beide Bereiche brauchen jemanden der Struktur liebt, pragmatisch umsetzt und Dinge ordentlich aufbaut. Du schaffst die Basis für die gesamte Peeek Group auf der wir gemeinsam aufbauen können.</p> <h2>Aufgaben</h2> <p><strong>Marketing</strong></p> <ul> <li><strong>Basis aufbauen:</strong> Du schaffst die Grundlagen unseres Marketings. Print und Digital. Flyer, Präsentationen, Webseite, Vorlagen. Alles was eine wachsende Unternehmensgruppe braucht um professionell aufzutreten.</li> <li><strong>Baukastenprinzip:</strong> Du entwickelst Materialien die wiederverwendbar sind und auf die das Team zurückgreifen kann. Eine Unternehmenspräsentation die sitzt, Vorlagen die funktionieren, Ablagestrukturen die jeder findet.</li> <li><strong>Zielgruppen verstehen:</strong> Du weißt wer unsere Kunden sind, was sie brauchen und wie wir mit ihnen kommunizieren. Das ist die Grundlage für alles was du produzierst.</li> <li><strong>Content und Social Media:</strong> Du bespielst unsere Kanäle sinnvoll und regelmäßig. Kein Selbstzweck, aber ein konsistentes Außenbild das zu uns passt.</li> <li><strong>Markenverständnis:</strong> Du sorgst dafür dass alles was nach außen geht zu Peeek passt. Wir sind eine Unternehmensgruppe im Bereich erneuerbare Energien. Das sollte man sehen und fühlen.</li> </ul> <p><strong>IT</strong></p> <ul> <li><strong>Gerätemanagement:</strong> Du behältst den Überblick über Hard- und Software in der Gruppe. Geräte, Lizenzen, Zugänge.</li> <li><strong>Erster Ansprechpartner:</strong> Wenn intern etwas nicht funktioniert, bist du die erste Anlaufstelle. Du löst was du lösen kannst und koordinierst was extern geregelt werden muss.</li> <li><strong>Systeme und Strukturen:</strong> Du denkst voraus. Welche Prozesse müssen aufgebaut werden, was können wir besser machen, wo verlieren wir unnötig Zeit.</li> </ul> <h2>Qualifikation</h2> <p><strong>Du liebst …</strong></p> <ul> <li><strong>Aufbauen statt verwalten:</strong> Eine fertige Struktur zu übernehmen wäre dir zu langweilig. Du willst etwas formen und siehst darin eine Chance, nicht eine Bürde.</li> <li><strong>Pragmatismus vor Perfektion:</strong> Du weißt wann gut genug wirklich gut genug ist. Aufwand und Ergebnis stehen bei dir immer im Verhältnis.</li> <li><strong>Ordnung als Grundlage:</strong> Sauber abgelegt, klar strukturiert, für alle zugänglich. Das ist für dich kein Zusatzaufwand sondern selbstverständlich.</li> <li><strong>Zielgruppen statt Ästhetik:</strong> Du verstehst für wen du kommunizierst und was bei ihnen ankommt. Das visuelle Gespür ist da, steht aber nicht im Vordergrund.</li> <li><strong>Systeme die funktionieren:</strong> Du denkst in Lösungen und hast Freude daran wenn Dinge reibungslos laufen.</li> <li><strong>Vielseitigkeit als Stärke:</strong> Heute eine Präsentation, morgen ein technisches Problem lösen. Für dich ist das kein Widerspruch sondern genau das was du willst.</li> </ul> <p><strong>Das bringst du mit</strong></p> <ul> <li>Erfahrung im digitalen oder analogen Marketing, idealerweise im Aufbau von Grundstrukturen</li> <li>Ein gutes Gespür für Außenwirkung und Zielgruppen ohne sich im Visuellen zu verlieren</li> <li>Technisches Grundverständnis und Affinität zu IT-Themen</li> <li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude an sauberer Ablage und Dokumentation</li> <li>Sicherer Umgang mit Tools wie Canva, KI-Anwendungen und gängiger Office-Software</li> </ul> <p><strong>Nice-to-have</strong></p> <ul> <li>Erfahrung im Aufbau von Marketingmaterialien oder Markensystemen</li> <li>Kenntnisse im Bereich erneuerbare Energien oder technischer Handel</li> <li>Erfahrung in IT-Koordination oder Gerätemanagement</li> </ul> <h2>Benefits</h2> <ul> <li><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong></li> <li><strong>Unbefristete Vollzeitstelle</strong></li> <li><strong>Faires Gehaltspaket</strong></li> <li><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong></li> <li><strong>Gutscheine z. B. fürs Tanken und Einkaufen</strong></li> <li><strong>Regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten</strong></li> <li><strong>Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</strong></li> </ul> <p><strong>Du kannst dir vorstellen, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich bei uns!</strong></p> <p><strong>Schick uns:</strong></p> <ul> <li><strong>deinen Lebenslauf</strong></li> <li><strong>in Kürze: warum du Lust auf Peeek hast</strong></li> </ul> <p><strong>Deine Ansprechpartnerin: Maria Muhs, Head of Human Resources<br> Tel.: 0171 276 12 69</strong></p> <p><strong>Wir freuen uns, dich kennenzulernen!</strong></p> <p>Find more <a href="https://www.arbeitnow.com/english-speaking-jobs">English Speaking Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>