About this job
<p>Du denkst in Strukturen, aber arbeitest mit Herz und Haltung?<br>
Du willst Veränderung nicht nur planen, sondern Wirkung entfalten?<br>
KI ist für dich nicht nur spielerei, sondern eine Technologie und Werkzeug, als Treiber für echten Fortschritt?</p>
<p>Dann komm zu uns und begleite mit uns Transformationen, die nachhaltig sind – für Unternehmen, ihre Prozesse <strong>und</strong> ihre Menschen.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
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<li>Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-nahen Transformationsprojekten (z. B. KI Strategie inkl. Governance & Compliance, Tool-/Prozessharmonisierung, Change-Begleitung)</li>
<li>Analyse von Prozessen, Projektlandschaften, Organisationsstrukturen und Toolsetups – mit Fokus auf Effizienz, Wirkung und Akzeptanz</li>
<li>Entwicklung von Transformationsstrategien, Handlungsfeldern und Projektportfolios gemeinsam mit Kunden</li>
<li>Begleitung und Gestaltung organisatorischer Veränderungen inkl. Kommunikationskonzepte und Change-Maßnahmen</li>
<li>Durchführung von Workshops, Assessments und Entscheidungspräsentationen auf Management-Ebene</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden-Teams sowie Verantwortung für die Weiterentwicklung von Junior Consultants</li>
<li>Kontinuierlicher Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen auf Augenhöhe</li>
<li>Ausarbeitung von Konzepten und Mitwirkung bei Pre-Sales Terminen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Mind. 4–5 Jahre Erfahrung in der Beratung oder operativen Steuerung von Transformationsprojekten mit IT-Bezug</li>
<li>Praktische Erfahrung in mindestens einem dieser Felder:</li>
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<li>IT-Projektmanagement (klassisch oder hybrid)</li>
<li>KI Einführung und Beratung (Funktional oder bzgl. Governance, Strategie, Vorgehensmodellen)</li>
<li>Change Management / agile Transformation</li>
<li>Prozessanalyse / Toolbewertung / Portfolio-Review</li>
</ol>
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Projektvorgehensmodell (PRINCE2, PMI, Scrum, SAFe etc.)</li>
<li>Du bist methodensicher, aber kein Dogmatiker – du denkst in Wirkung, nicht in Buzzwords</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, analytisches Denken und Empathie im Umgang mit Stakeholdern</li>
<li>Eigenverantwortung, Reisebereitschaft (DACH) und sehr gute Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p>ein interessantes Arbeitsfeld:</p>
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<li>abwechslungsreiche & herausfordernde Projekte</li>
<li>selbstbestimmtes Arbeiten</li>
<li>flache Hierarchien</li>
</ul>
<p>ein sehr gutes Betriebsklima:</p>
<ul>
<li>wertschätzender Umgang</li>
<li>offene Türen</li>
<li>Duz-Kultur</li>
<li>Mitarbeiterevents</li>
</ul>
<p>attraktive Rahmenbedingungen:</p>
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<li>Weiterbildungs- und Mentoring-Programme</li>
<li>sehr gutes Gehalt mit leistungsorientierter Bezahlung</li>
<li>Home-Office Ausstattung</li>
<li>Möglichkeit zum Sabbatical</li>
<li>Förderung der Mobilität durch JobRad, BahnCard oder Firmenwagen</li>
<li>Betriebliche Altersversorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbeuget</li>
<li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li>
</ul>
<p>Was dich bei uns erwartet:</p>
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<li><strong>Transformation mit Sinn:</strong> Wir gestalten Veränderung so, dass sie im Unternehmen funktioniert – strukturiert, menschlich und wirkungsvoll</li>
<li><strong>Flexibles Arbeitsmodell:</strong> Hybrides Arbeiten, Remote-Möglichkeiten, individuelle Zeitgestaltung</li>
<li><strong>Fokus auf Entwicklung:</strong> Mentoring, Weiterbildungen und ein Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung fördert</li>
<li><strong>Ein Team mit Haltung:</strong> Keine Politik, kein Berater-Bullshit, sondern ein ehrliches, kollegiales und motiviertes Umfeld</li>
<li><strong>Faire Konditionen:</strong> Attraktives Gehaltspaket, Beteiligung am Erfolg, Entwicklungsperspektiven innerhalb einer wachsenden Unternehmensgruppe</li>
</ul>
<p>Klingt das interessant für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!</p>
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