Trainee (m/w/d) KI & Marketing Analytics

<p><strong>planinja bildet Dich aus, WBS stellt Dich ein!</strong></p> <p>Du bist die Person, die in einer Präsentation fragt, woher die Zahl in der Grafik eigentlich kommt. Du hast Dir schon mal selbst einen KI-Workflow gebaut, weil Dir eine wiederkehrende Aufgabe zu stumpf war. Und Du findest es befriedigend, wenn ein Prozess dokumentiert ist, statt in fünf Köpfen zu existieren. Dann solltest Du weiterlesen.</p> <p>Wir suchen am Standort Köln einen Trainee (m/w/d) im Bereich <strong>KI &#x26; Marketing Analytics</strong>. Das Besondere an dieser Stelle: Angestellt bist Du bei WBS LEGAL, einer der führenden Medienrechtskanzleien Deutschlands, die ihr Marketing seit Jahren datengetrieben und mit einem der reichweitenstärksten Jura-YouTube-Kanäle im deutschsprachigen Raum aufbaut. Ausgebildet wirst Du von uns als planinja, einer auf KI spezialisierten Marketing-Beratung. Du arbeitest also an echten Zahlen und echten Funnels, nicht an Übungsdatensätzen. Aus genau diesem Modell sind bereits mehrere Junior Marketing Manager:innen hervorgegangen, die heute eigenständig Marketingbereiche in der Kanzlei verantworten.</p> <h2>Aufgaben</h2> <ul> <li><strong>KI-Workflows bauen und betreuen:</strong> Du entwickelst Prompts, Custom GPTs und Automatisierungen für wiederkehrende Aufgaben im Marketing, testest sie und dokumentierst sie so, dass das Team sie ohne Dich benutzen kann.</li> <li><strong>Reporting, das Entscheidungen auslöst:</strong> Du führst Daten aus YouTube Analytics, GA4, Search Console, Newsletter und CRM zusammen und baust daraus ein Reporting, das nicht nur zeigt, was passiert ist, sondern woran das lag.</li> <li><strong>Tests planen und auswerten:</strong> Formulare, Landingpages, Betreffzeilen. Du formulierst die Hypothese, setzt den Test auf, wartest die Laufzeit ab und sagst am Ende klar, was wir daraus machen.</li> <li><strong>Den Funnel auseinandernehmen:</strong> Von Reichweite über die Website bis zur qualifizierten Erstanfrage. Du findest die Stellen, an denen wir Leute verlieren, und quantifizierst sie.</li> <li><strong>Struktur reinbringen:</strong> Du hältst Projekte, Aufgaben und Zuständigkeiten nachvollziehbar und bist die Schnittstelle zwischen Content, Technik und Kanzlei-Team.</li> </ul> <h2>Qualifikation</h2> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, gern mit quantitativem Anteil (Wirtschaft, Marketing, Medien, Wirtschaftsinformatik, Psychologie, Statistik). Ehrlich gesagt ist uns das Fach weniger wichtig als der Nachweis, dass Du strukturiert denken kannst.</li> <li>KI-Tools nutzt Du nicht nur zum Textschreiben. Du hast schon iteriert, verglichen, gemerkt, wo ein Modell Unsinn produziert.</li> <li>Genauigkeit: Du merkst, wenn eine Zahl nicht plausibel ist, und gehst ihr nach, statt sie weiterzureichen.</li> <li>Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und die Fähigkeit, eigene Arbeit so festzuhalten, dass andere darauf aufbauen können.</li> <li>Interesse an Marketing, klar. Aber du siehst nicht nur das bunte, unterhaltsame Video, sondern die Performance dahinter. Du gehst den KPIs auf den Grund und möchtest am liebsten alles A/B testen.</li> </ul> <h2>Benefits</h2> <ul> <li><strong>Ein echtes Trainee-Programm, kein Praktikum mit anderem Namen:</strong> Strukturiertes Onboarding, klare Lernziele und ein persönliches Trainee-Board. Nach 6 Monaten verantwortest Du eigene Projekte.</li> <li>Dein Gehalt nach dem Traineeship ist bereits festgelegt, die Übernahme bei Bestehen garantiert.</li> <li><strong>Lernen direkt von den Profis:</strong> Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und dem Team zusammen, nicht drei Hierarchieebenen.</li> <li><strong>KI als Arbeitsalltag, nicht als Zukunftsvision:</strong> Du lernst, wie Agenten, Automatisierungen und Analysen 2026 tatsächlich im Betrieb aussehen, inklusive der Stellen, an denen sie scheitern.</li> <li>Homeoffice, Kaffee und Wasser im Büro … ergänze hier Dinge, die andere als Benefits nennen und die für uns absolut selbstverständlich sind.</li> </ul> <p>Klingt gut?</p> <p>Dann schick uns keine Standard-Bewerbung. Uns interessiert vor allem: Warum denkst Du, dass der Job zu Dir passt? Und wenn Du magst: Nenn uns eine Zahl aus Deinem Alltag, die Dich mal überrascht hat, und was Du daraus geschlossen hast.</p> <p>Find more <a href="https://www.arbeitnow.com/english-speaking-jobs">English Speaking Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>