Account Manager Personalmanagement-Systeme (m/w/d)

<p>Account Manager Personalmanagement-Systeme (m/w/d)</p> <p>Digitale HR-Prozesse, Kundenberatung &#x26; strategische Weiterentwicklung</p> <p>Hallstadt / Hybrid<br> ⚙ Vollzeit</p> <h2>Dein Einstieg bei uns</h2> <p>Du möchtest Unternehmen aktiv bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse begleiten, Kunden langfristig betreuen und moderne HR-Lösungen erfolgreich etablieren.</p> <p>Als Account Manager für Personalmanagement-Systeme begleitest du Unternehmen von der Einführung bis zur langfristigen Weiterentwicklung ihrer digitalen HR-Prozesse und bist zentraler Ansprechpartner für Kunden, Steuerberater und interne Teams.</p> <h2>Was dich erwartet</h2> <p>• Spannende Projekte rund um moderne Personalprozesse und Digitalisierung<br> • Direkter Kundenkontakt statt reiner Innendienst-Tätigkeit<br> • Onboardings und Schulungen bei Neukunden<br> • Strategische Beratung und langfristige Kundenentwicklung<br> • Schnittstellenberatung zwischen Unternehmen, Steuerberater und Softwarelösungen<br> • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum<br> • Zusammenarbeit mit modernen Cloud- und HR-Systemen</p> <h2>Deine Aufgaben</h2> <p>• Durchführung von Onboardings und Einführungsprojekten bei Neukunden<br> • Begleitung von Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse<br> • Beratung zu Schnittstellen und Datenflüssen zwischen Unternehmen, Steuerberater und eingesetzten Systemen<br> • First-Level-Support bei fachlichen und anwendungsbezogenen Fragestellungen<br> • Durchführung von Kundenschulungen und Workshops<br> • Strategische Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen<br> • Identifikation von Optimierungspotenzialen in HR- und Verwaltungsprozessen<br> • Koordination von Projekten gemeinsam mit Kunden, Steuerberatern und internen Teams<br> • Organisation und strukturierte Umsetzung laufender Kundenprojekte</p> <h2>Das bringst du mit</h2> <p>• Interesse an Digitalisierung und modernen Personalprozessen<br> • Freude an Beratung, Kundenkontakt und langfristiger Kundenbetreuung<br> • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise<br> • Erfahrungen im Personalwesen, HR-Umfeld oder mit Softwarelösungen von Vorteil<br> • Verständnis für betriebliche Prozesse und digitale Workflows<br> • Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein<br> • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung<br> • Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und sympathisch zu vermitteln</p> <h2>Das erwartet dich bei uns</h2> <p>• Monatlicher Sachbezug in Höhe von 50 € (steuerfrei über Benefit-Karte)<br> • Moderne Arbeitsumgebung mit aktueller Hardware und modernen Cloud-Tools<br> • Flexible Arbeitszeiten &#x26; Homeoffice<br> • Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und echte Verantwortung von Anfang an<br> • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten rund um Digitalisierung, HR und moderne Softwarelösungen<br> • Fahrradleasing (BusinessBike)<br> • Vermögenswirksame Leistungen &#x26; Betriebliche Altersvorsorge<br> • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten<br> • Junges, modernes Team mit flachen Hierarchien und viel Teamgeist<br> • Eigene Veranstaltungen, Webinare und spannende Kundenprojekte</p> <h2>Warum Stannek?</h2> <p>Die Arbeitswelt verändert sich aktuell schneller als je zuvor.</p> <p>Digitale Personalprozesse, moderne HR-Systeme und automatisierte Abläufe werden in den kommenden Jahren für Unternehmen immer wichtiger.</p> <p>Genau dabei begleiten wir unsere Kunden aktiv.</p> <p>Bei uns arbeitest du nicht in starren Konzernstrukturen, sondern gestaltest die Digitalisierung des Mittelstands direkt mit und entwickelst langfristige Kundenbeziehungen auf Augenhöhe.</p> <p>Klingt nach dir? Dann melde dich direkt bei uns.</p> <p>Find <a href="https://www.arbeitnow.com/">Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>