Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Greven

<p>Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)</p> <p>5+ Jahre Führungserfahrung? Dann übernimm Verantwortung für unseren Vertrieb.</p> <p><strong>Vollzeit | Greven | 1 Tag Homeoffice/Woche | unbefristet</strong></p> <p>Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung darin, <strong>Menschen zu führen, Projekte voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen</strong>?</p> <p>Du willst nicht nur Prozesse verwalten, sondern <strong>wirklich etwas bewegen</strong>?</p> <p>Dann könnte MR-Shop genau der richtige nächste Schritt für Dich sein.</p> <h2>Aufgaben</h2> <p>🎯 Für wen ist die Position interessant?</p> <p>Vielleicht bist Du aktuell bereits <strong>Teamleiter und suchst ein Umfeld mit kürzeren Entscheidungswegen.</strong></p> <p>Oder Du leitest seit Jahren <strong>Projekte und möchtest Deine Führungserfahrung stärker in eine strategische Rolle einbringen.</strong></p> <p>Vielleicht kommst Du aus einem größeren Unternehmen und möchtest künftig <strong>mehr Einfluss auf Entscheidungen und Prozesse</strong> haben.</p> <p>Oder Du bist bereits Führungskraft und suchst ein Unternehmen, in dem <strong>Deine Ideen nicht erst durch fünf Instanzen müssen.</strong></p> <p>Dann sollten wir sprechen.</p> <p>🎯 Deine Aufgabe</p> <p>Als <strong>Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)</strong> übernimmst Du die fachliche und organisatorische Verantwortung für unser Vertriebsteam.</p> <p>Dabei geht es nicht nur darum, Ziele zu kontrollieren.</p> <p><strong>Du entwickelst Menschen, Prozesse und Strukturen weiter.</strong></p> <p>Deine Aufgaben:</p> <ul> <li>Führung und Weiterentwicklung unseres Vertriebsinnendienst-Teams</li> <li>Steuerung und Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten</li> <li>Definition, Monitoring und Verbesserung relevanter <strong>KPIs</strong></li> <li>Entwicklung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung</li> <li>Unterstützung des Teams bei der Kundenentwicklung und Neukundengewinnung</li> <li>Optimierung bestehender Vertriebsprozesse und Strukturen</li> <li>Identifikation von Verbesserungspotenzialen und eigenständige Umsetzung von Projekten</li> <li>Coaching und regelmäßiges Feedback für Deine Mitarbeiter</li> <li>Analyse von Vertriebszahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Einkauf, Logistik und Buchhaltung</li> <li>Aktive Mitarbeit im operativen Vertrieb, wenn es die Situation erfordert</li> </ul> <p><strong>Du bist dabei nicht nur Führungskraft, sondern Macher, Sparringspartner und Schnittstelle zwischen Team und Geschäftsführung.</strong></p> <h2>Qualifikation</h2> <p>Das ist uns besonders wichtig:</p> <p><strong>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungs- oder Projektleitungsrolle.</strong></p> <p>Dabei muss Dein bisheriger Titel nicht zwingend „Teamleiter“ gewesen sein.</p> <p>Du kannst beispielsweise aus folgenden Bereichen kommen:</p> <ul> <li>Vertriebsleitung / Teamleitung</li> <li>Projektleitung</li> <li>Sales Management</li> <li>Account Management mit Führungsverantwortung</li> <li>Vertriebsinnendienst</li> <li>B2B-Vertrieb</li> <li>Operations / Commercial Management</li> </ul> <p>Entscheidend ist, dass Du bereits bewiesen hast, dass Du <strong>Menschen oder größere Projekte führen und Verantwortung übernehmen kannst.</strong></p> <p>Außerdem bringst Du mit:</p> <ul> <li>mindestens 5 Jahre relevante <strong>Teamlead- oder Projektlead-Erfahrung</strong></li> <li>mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder einem vergleichbaren kaufmännischen Umfeld</li> <li>ein ausgeprägtes Verständnis für Kunden, Umsatz und Vertriebsprozesse</li> <li>eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Freude an Zahlen, KPIs und Performance</li> <li>Durchsetzungsvermögen und gleichzeitig ein gutes Gespür für Menschen</li> <li>Eigeninitiative und unternehmerisches Denken</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>idealerweise Erfahrung mit CRM-/ERP-Systemen</li> </ul> <p>Branchenwechsel?</p> <p><strong>Sehr gerne.</strong></p> <p>Du musst nicht aus der Bau- oder Landtechnik kommen.</p> <p>Wenn Du beispielsweise aus dem technischen Großhandel, Industrie, Maschinenbau, Elektrotechnik, Automotive, oder einem anderen B2B-Umfeld kommst und weißt, wie erfolgreicher Vertrieb funktioniert, möchten wir Dich kennenlernen.</p> <h2>Benefits</h2> <p>Verantwortung statt endloser Abstimmungen</p> <p>Bei MR-Shop sind die Entscheidungswege kurz.</p> <p>Du bekommst die Möglichkeit, <strong>eigene Ideen einzubringen und tatsächlich umzusetzen.</strong></p> <p>Ein Umfeld, in dem Du etwas bewegen kannst</p> <p>Wir sind kein Konzern mit zehn Hierarchieebenen.</p> <p>Wenn Du eine bessere Idee hast, kannst Du sie einbringen.</p> <p>Wenn Du ein Problem erkennst, kannst Du es lösen.</p> <p>Wenn Du etwas verändern möchtest, kannst Du es anstoßen.</p> <p>Nähe zur Geschäftsführung</p> <p>Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und hast dadurch direkten Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres Vertriebs.</p> <p>Ein Team, das wachsen möchte</p> <p>Wir möchten unseren Vertrieb weiter ausbauen – und suchen jemanden, der diesen Weg <strong>aktiv mitgestaltet</strong>.</p> <p>Work-Life-Balance</p> <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>1 Tag Homeoffice pro Woche</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>früherer Feierabend am Freitag</li> </ul> <p>Weitere Benefits</p> <ul> <li>50 € monatlicher Edenred-Gutschein</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Firmenrad-Leasing – auf Wunsch auch für Deinen Partner</li> <li>regelmäßige Team-Events</li> <li>Hunde sind bei uns willkommen</li> </ul> <p>Deine Rahmenbedingungen</p> <p><strong>Position:</strong> Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)<br> <strong>Standort:</strong> Greven<br> <strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit<br> <strong>Homeoffice:</strong> 1 Tag pro Woche<br> <strong>Vertrag:</strong> Unbefristet<br> <strong>Start:</strong> Nach Vereinbarung</p> <p><strong>Wichtig:</strong> Die Position ist mit einem festen Gehaltsrahmen verbunden. Wir möchten deshalb von Beginn an transparent sein und bitten darum, dies bei Deiner Bewerbung zu berücksichtigen.</p> <p>🚀 Klingt nach Dir?</p> <p>Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.</p> <p>Schick uns Deinen Lebenslauf und verrate uns kurz:</p> <p><strong>Was hast Du in Deinen bisherigen Führungs- oder Projektleitungsrollen aufgebaut, verbessert oder verändert?</strong></p> <p>Wir sind gespannt auf Deine Geschichte.</p> <p>Find more <a href="https://www.arbeitnow.com/english-speaking-jobs">English Speaking Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>